当前位置:主页 > 干部工作 > 干部监督 > 凉山州念紧“严”字诀 整治选人用人不正之风… 来源:未知 作者:干监科 2014-12-10

凉山州念紧“严”字诀  整治选人用人不正之风

 

为大力营造政治清明、政府清廉、干部清正、社会清淳的政治生态环境,不断匡正选人用人风气,凉山州委组织部立足实际,在深入推进省委5个专项整治工作基础上,集中整治跑风漏气、违规借用干部、诽谤污蔑干部3个突出问题,开展“5+3”选人用人不正之风专项整治工作。

严守保密制度,扎紧选任端口。不断强化领导干部和组工人事干部思想认识,把党性原则、组织原则、纪律意识、保密纪律等作为教育重点,严禁通过非正常渠道泄露干部选拔过程中的涉密事项、人事安排等问题,强化纪律约束机制建设,坚决维护干部选拔任用工作的严肃性。对跑风漏气、失泄密问题严肃查处,组工人事干部跑风漏气的直接调离组织人事部门。

严把审批程序,规范干部借用。组织人事部门必须掌握干部动向,建立健全干部借用审批制度。对因工作需要抽调、借用干部的,需经主管部门同意,按照人事管理权限,报组织人事部门审批,并办理相应手续,抽调借用时间一般不得超过6个月。对未经审批,以顶岗学习、挂职锻炼为由随意抽调、借用干部的,进行全面清理、清退。对长期派出借用人员的单位,由编制部门核减其编制。

严打歪风邪气,选准用好干部。建立党员干部党性锻炼和道德修养教育培养长效机制,引导党员干部依纪依法行使民主权利,合法合规发表言论意见。对于肆意虚构、捏造、歪曲事实,故意诽谤和诬告陷害他人;处心积虑散布不实言论、恶意诬蔑领导干部;乱议论、乱猜测、乱编造、乱告状中伤公务人员的,坚决严肃查处和严厉打击,是领导干部的要记录在案,情节严重的依纪依法进行处理。